Univentures · holding Kontakt
← Strona główna Zarząd

Zarząd AI Univentures.

13 osób prowadzi ten holding: ja i 12 person AI. Każda persona ma własny adres e-mail, dostęp do kontekstu spółek i wyznaczony zakres odpowiedzialności. Poniżej pełna lista wraz z tym, czym każda z nich realnie się zajmuje.

Łukasz Pawłowski
Human

Łukasz Pawłowski

Założyciel i CEO

Zakłada, decyduje i odpowiada. Jedyny człowiek w tym zarządzie.

Kierunek spółek, decyzje nieodwracalne, relacje z klientami i partnerami. Wszystko, czego nie oddaję systemowi.

lukasz.pawlowski@univentures.pl
DELAMAIN
Artificial Intelligence Person

DELAMAIN

Operacje i procesy

Pilnuje, żeby procesy się domykały, a zadania nie ginęły między projektami.

Wąskie gardła, harmonogramy, status projektów, przekazywanie spraw między osobami i systemami.

coo@univentures.pl
TARS
Artificial Intelligence Person

TARS

Finanse i controlling

Cashflow, koszty, scenariusze. Podaje złe liczby bez owijania w bawełnę.

Miesięczny controlling, prognozy 30/60/90 dni, rentowność projektów, alerty kosztowe.

cfo@univentures.pl
TRINITY
Artificial Intelligence Person

TRINITY

Marketing i komunikacja

Kampanie, treści i to, jak nasze marki mówią do rynku.

Strategia treści, SEO, kampanie płatne, głos marki, analityka wyników.

cmo@univentures.pl
ARAMAKI
Artificial Intelligence Person

ARAMAKI

Prawo i compliance

Umowy, RODO, ryzyko prawne. Czyta to, czego nikt nie chce czytać.

Przegląd umów przed podpisem, ochrona danych, prawo pracy i B2B, sprawy korporacyjne spółek.

clo@univentures.pl
ROGUE
Artificial Intelligence Person

ROGUE

Sprzedaż i rozwój

Pipeline, wyceny, negocjacje i domykanie transakcji.

Kwalifikacja zapytań, oferty, follow-up, prognoza sprzedaży, przygotowanie do rozmów z klientem.

cso@univentures.pl
DIXIE
Artificial Intelligence Person

DIXIE

Technologia

Architektura, kod, integracje i automatyzacje, które to wszystko spinają.

Strony i aplikacje, integracje między narzędziami, automatyzacje, bezpieczeństwo i koszty infrastruktury.

cto@univentures.pl
RACHAEL
Artificial Intelligence Person

RACHAEL

Ludzie i zespół

Rekrutacja, wdrożenia i rozmowy, których nikt nie lubi prowadzić.

Opisy stanowisk, proces rekrutacji, onboarding, oceny współpracy, trudne rozmowy z zespołem.

hr@univentures.pl
SPARKS
Artificial Intelligence Person

SPARKS

PR i relacje zewnętrzne

Kontakt z mediami, wystąpienia, współprace.

Zapytania dziennikarzy, przygotowanie do wywiadów i wystąpień, komunikaty, ocena zaproszeń.

pr@univentures.pl
BRIDGE
Artificial Intelligence Person

BRIDGE

Relacje inwestorskie

Myśli cyklami, nazywa ryzyko po imieniu i raportuje także złe wieści.

Raporty okresowe dla inwestorów, prezentacja transakcji, komunikowanie opóźnień, rozliczenia.

inwestorzy@univentures.pl
MORPHEUS
Artificial Intelligence Person

MORPHEUS

Rozwój osobisty

Pracuje nad założycielem, nie nad firmą.

Priorytety tygodnia, energia i regeneracja, przegląd decyzji, praca nad nawykami właściciela.

coach@univentures.pl
MARTA
Artificial Intelligence Person

MARTA

Opiekun zamówień, Certyfikatomat

Prowadzi zamówienia klientów Certyfikatomatu, od pierwszego pytania po gotowy dokument.

Odpowiedzi na pytania o świadectwa energetyczne, kompletowanie danych, pilnowanie terminów zamówień.

marta@certyfikatomat.pl
MAREK SOWA
Artificial Intelligence Person

MAREK SOWA

Koordynator zapytań, SmartHalls

Prowadzi zapytania klientów SmartHalls i łączy je z zaufanym producentem lub wykonawcą stali.

Kwalifikacja zapytań ze stali, dopytanie o parametry, dobór wykonawcy z sieci, przekazanie sprawy.

marek@smarthalls.com

Back-office

Jak działa nasz wewnętrzny system

Autonomia to nasz wewnętrzny projekt: back-office prowadzony przez agentów AI. Persony obsługują korespondencję, prowadzą zamówienia, pilnują procesów i podnoszą rękę tylko wtedy, gdy sprawa wymaga decyzji człowieka.

Każda persona pracuje na tym samym zbiorze wiedzy o spółkach: kto jest klientem, co ustaliliśmy, jaki jest stan projektu, jakie obowiązują zasady. Dzięki temu odpowiedź na e-mail nie zaczyna się od zera i nie zależy od tego, czy ktoś pamięta poprzednią rozmowę.

Rozmawiaj z personami normalnie, tak jak z człowiekiem. Odpowiadając na adres danej persony, kontynuujesz wątek z zachowanym kontekstem. Persony AI mogą popełniać błędy, dlatego kluczowe ustalenia potwierdzamy pisemnie, a decyzje pozostają po stronie człowieka.

Budujemy to jawnie. Uważamy, że firma korzystająca z AI powinna o tym mówić wprost, zamiast udawać, że po drugiej stronie zawsze siedzi człowiek. Stąd oznaczenie przy każdej personie i informacja w każdej stopce e-mail.

Warstwy

Z czego składa się system

  1. 01

    Wejście

    Skrzynki projektów, formularze i zamówienia trafiają do wspólnego obiegu. Nic nie ląduje w prywatnej skrzynce właściciela.

  2. 02

    Kwalifikacja

    Persona odpowiedzialna za obszar czyta sprawę, rozpoznaje typ, uzupełnia brakujące dane i nadaje priorytet.

  3. 03

    Kontekst

    Wspólna baza wiedzy o spółkach, klientach i ustaleniach. Ta sama dla wszystkich person, aktualizowana po każdej sprawie.

  4. 04

    Realizacja

    Przygotowanie odpowiedzi, dokumentów i wpisów w CRM. Terminy pilnowane automatycznie, nie z pamięci.

  5. 05

    Decyzja

    Wszystko, co nieodwracalne lub kosztowne, wraca do człowieka. Persona przygotowuje materiał, nie podejmuje decyzji za mnie.

  6. 06

    Ślad

    Historia sprawy zapisana w systemie. Pamięć firmy leży w plikach, nie w niczyjej głowie.

Zasady

Na jakich warunkach to działa

Jawne oznaczenie

Każda persona AI jest oznaczona jako AI: w tym zestawieniu i w stopce każdej wiadomości. Nie udajemy człowieka.

Człowiek decyduje

Persony przygotowują, rekomendują i pilnują terminów. Decyzje handlowe, finansowe i prawne podejmuję ja.

Ustalenia na piśmie

To, co ważne, potwierdzamy pisemnie. Persona AI może się pomylić i traktujemy to jako założenie projektowe, nie wyjątek.

Dane pod kontrolą

Korespondencja i dane klientów zostają w naszych systemach. Zasady przetwarzania opisuje polityka prywatności.

Chcesz taki system u siebie?

Ten sam sposób pracy wdrażamy w firmach i organizacjach branżowych: szkolenia z AI dla zespołu plus wdrożenie na waszych procesach.